为全面加强领导班子及领导干部的管理和监督，不断提高领导班子和干部队伍建设水平，根据昆燃人[2010]12号文件要求,经昆仑公司考核办公室批准，公司于3月4日召开了“领导班子及领导人

员2009年度考核大会”。公司领导班子、各单位部门负责人共70余人参加了会议。会议由昆仑公司人事处副处长、组织部副部长王增玉同志主持。
　　王处长首先对干部述职和民主测评工作提出了具体要求，他要求领导人员的述职真实、全面、客观，要求全体参会人员坚持原则，增强责任意识，切实保证民主测评的客观和公正。
　　按照会议安排，公司董事长孙振英首先进行了述职；总经理刘大鲸代表公司领导班子进行了述职，他简要总结了2009年公司在各项工作中取得的成绩，也提出了今后的工作思路。随后，其他班子成

员分别从“德、能、勤、绩、廉”等五个方面进行大会述职。78名参会人员认真听取了述职，并进行了民主测评，为公司领导班子投票。
　　与会人员还进行了领导班子后备干部的推荐，为昆仑燃气人才战略提供优秀的管理人员储备。