公司公告
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2023年度燃气工程系列（专业）中级专业技术职务任职资格评审委员会通过人员公示的通知[23-12-11]
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哈尔滨中庆燃气有限责任公司室内管整体改造（新工艺）施工计划[23-09-28]
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关于2023年度全市燃气工程中级专业技术职务任职资格评审工作有关事宜的通知[23-08-24]
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2022年度燃气工程系列（专业）中级专业技术职务任职资格评审委员会通过人员公示的通知[23-02-20]
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关于2022年度全市燃气工程中级专业技术职务任职资格评审工作有关事宜的通知[22-09-05]
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哈尔滨中庆燃气有限责任公司计量技术服务收费参考标准[22-06-20]
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《关于调整我市市区非居民用管道天然气销售价格的通知》(哈发改价费〔2022〕10号）[22-05-27]
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《关于明确我市市区2022年度夏季非居民用用管道天然气终端销售价格的通知》（哈发改价费〔2022〕72号）[22-05-27]
动力分公司积极开展技能比武活动
动力营业分公司 邓颖
动力营业分公司于2015年6月初开始，积极响应公司开展2015年度技能比武活动及相关工作的号召，按照公司统一部署，分阶段组织分公司员工内部培训、比武选拔等工作，员工积极参与，培训效果显著，并于近日选拔产生了参加公司技能比武的推荐选手。
分公司领导班子高度重视此次技能比武活动，专门研究制定了分公司《技能大赛实操培训方案》，由分公司副经理吴宇锋负责，召集了由安全运行室主任、工程技术室主任等具备一定资历和经验的人员组成了维修、巡检两个工种的技能比武教练组，分组开展理论培训、实操教学、选拔考试等工作。
在宣传动员阶段，分公司对全体巡检员、维修员进行了集中动员，教练组还特别对维修组和巡检组的中青年员工进行一对一的宣传鼓励，倡导老员工做好对年轻人的“传帮带”工作，动员青年员工要以参赛为契机，认真参加培训学习，努力提高个人操作水平和业务能力。教练组将各工种比赛题库、高级和技师技能鉴定题库等理论复习资料下发到班组，并利用每日班前会等时机，集中对员工进行基础知识、常用概念、业务流程等理论知识的系统培训，提高参赛员工理解消化题库习题的能力。通过员工自学以及班组集中学习的方式，大力提升两个工种的整体岗位技能水平。
经过近两个月的培训学习，分公司分别于7月20日下午2时，7月21日上午9时，组织两个工种员工进行了理论闭卷考试和实操考核，综合检验员工的理论学习成果和实操技能水平，最终在每个工种中筛选综合成绩排名前5名员工，进入下一阶段的赛前训练。按照“燃气杯”第三届全国燃气行业职业技能竞赛文件要求，分公司技能比武教练组制定了紧密的实操培训计划，由教练分组包干负责10名参赛候选员工的实操讲解、操作演示和模拟操作演练考核。最终，在各工种中选拔出优秀选手2名参加公司技能比武的选拔。
参赛员工也纷纷表示，通过参加本次活动，激发了一线员工，尤其是年轻员工的工作热情，普遍提高了大家的专业知识水平和实操经验，大家在学习和竞技中提高了操作能力，也增进了同事友情，提升了团队精神，增强了员工为企业发展贡献力量的信心。
